Зміст
Вступ
Команда установи посіла третє місце у конкурсі «Кращі практики управління персоналом».
(Фото — Кременчуцький ЦНАП)
Нагородження відбулось 16 грудня у рамках засідання Ради управління людськими ресурсами державної служби при НАДС.
«Не секрет, що за 7 років існування Кременчуцького ЦНАП з роботи за власним бажанням не звільнилася жодна людина. Так, були люди, яких спонукав до звільнення переїзд або родинні обставини, але не було тих, хто пішов, бо нецікаво чи невдоволений. У нас дуже крутий колектив, де кожен окремо й усі разом є фанатами своєї справи», — написали переможці на своїй фейсбук-сторінці.
Досвід управління персоналом Кременчуцького ЦНАПу визнали у номінації «Краща практика розвитку лідерства та формування команди на публічній службі».
Раніше ми писали, що на утримання депутатів Кременчуцької міськради виділять 42 млн гривень.












